所谓，报个名试试，反正也不影响。
这个时候，何端康又走了过来，递给陈南一本书。
“面试考核的是结构化面试，这本书给你，我当时考咱们医院的时候报名培训机构送的教材。”
“很有用的！”
“上面有我的笔记。”
陈南笑了笑：“多谢了，老何！”
何端康翻了个白眼：“谢个屁哦……”
“你好好加油吧！”
“等你飞黄腾达了，记得请我吃饭就行了。”
“不能吃面哦，你他娘的太抠了！”
陈南讪讪一笑，没说话，但却记住了对方的好心！
何端康这人为人实诚，属于陈南在医院为数不多的朋友。
……
……
中午时候，杨鸿年没有回家。
而是罕见的回到病房的主任办公室休息。
这段时间，杨鸿年的学习欲望比较强烈，每天中午都会看会儿书才睡觉。
回到办公室，已经中午一点半了。
杨鸿年去医生办公室转了一圈，里面人不多。
但是……当他路过陈南的工位的时候，忽然看到了一本书。
《结构化面试指南》
结构化面试？
杨鸿年太熟悉了！
这是事业单位招聘面试环节。
陈南这是要干什么？！
忽然，杨鸿年似乎想到了什么。
这小子……不会准备跳槽了吧？
想到这里，杨鸿年顿时内心忐忑不安起来。
这段时间，陈南的能力，杨鸿年是看在眼里的。
说实话，比起那些硕士、博士，不知道强了多少。
杨鸿年自然也认清了陈南是个宝的事实。
他怎么舍得让陈南离开呢？
一时间，杨鸿年思绪万千。
自己刚刚提拔对方成为了小儿推拿组的组长。
难道陈南就看不出来自己是要提拔他吗？！
这他娘的！
该怎么办？
杨鸿年原本舒畅的心情，多了几分沉闷。
怀揣着这个心思，杨鸿年回到了办公室躺下。
思绪万千！
他感觉，这个月过得可真快啊。
隐约之间，杨鸿年还记得赵建勇跟自己说关于开除陈南的事情，恍如昨日。
甚至，那段时间，自己也是把陈南视作眼中钉肉中刺，恨不得立马开除了。
可是……这段时间发生的事情太多了。
让杨鸿年对陈南可以说是大为改观。
无论是支援急诊，