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1967 两个副院长的工作汇报(2 / 2)

让这些小病,占用了他太多的时间。

如果谁都能让我们的华院长来看病,那就体现不出仙医的价值来。我们首先要拿到病人曾经的化验单,就医的证明,如果什么都没有的,就要进行必要的基本检查。我们医院要形成一个看病的固定流程,让病人来到我们的神龙山中医院,知道自己先干什么,后干什么。

不能让病人来了两眼一抹黑,什么都不知道,到处瞎乱找乱问,这会影响我们医院的正常工作。这家医院虽然是私人医院,但是我们每个人都要把这家医院,当成自己的医院来管理来爱护。华院长给我们大家提供了这样一个好的大平台,来展示自己的医术,我们就要好好地珍惜。你再医术高,有华院长的医术高吗?离开这个大平台,任何人的发展都是很有限的。

在这里我预祝我们神龙山中医院,在华院长的正确领导下,会越来越辉煌,谢谢!“

东方智不愧是在长寿县人民医院当了多年院长的人,他的汇报发言首先赢得了华天成的热烈鼓掌。下面的掌声也是很热烈,华天成也感到自己请东方智来做第一副院长,这个决定是正确的。给东方智付八千元每月的工资也是值得的。

该到杜鹃汇报工作了,她将自己的红边眼镜往上扶了扶,看着自己的笔记本说道:“各位同仁,我是神龙山中医院的第二副院长杜鹃,主要是负责医院的后勤工作,其次就协助我们的华院长做手术。一般的小手术由我来做,大手术由华院长主刀。目前,我们医院已经有五个大手术需要做,我们的华院长正在安排档期。

今天我主要说一下我们神龙山中医院的后勤管理工作。医院的安保工作和医院食堂,都属于我的管辖范围。首先我说一下医院的安保工作。我们有安保人员六名,进行三班倒制度,是华院长亲自挑选的,都有过当兵的经历,年龄均在三十岁以下。

华院长要求,我们的这些安保人员,要按照部队上的风格来严格要求。从言行举止和制服穿得,都要体现出军人的风采出来,这些工作我正在做。效果怎么样,大家每天上下班的时候都可以看到。

医院保洁两人,烧锅炉的两人,这方面的工作一些正常。下面我着重说笑一下医院食堂的工作安排:医院食堂的管理员由我们的丁香护士长来兼任,我的建议是,食堂的饭菜要多样性,每天都有什么饭菜,在白板上写出来,包括价格,内部是什么价格,外面人是什么价格,要一目了然。

医院食堂每月都要上报入库的米面油还有肉蔬菜,以及自耗材料的费用各是多少。毛收入是多少,扣过材料费,纯利润是多少,都要以报表的形式上报到我这里。月底,我会抽时间将后勤的总体工作,给华院长进行一次性汇报。“

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