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第二百八十三章 解锁纳米服(2 / 4)

现在,执行总裁获得全部的管理权了!全部!包括人事任免!这样的前景让会议室里的人们都难以接受。

“老板,我认为……”立即就有人站起来发言反对。

沈超认识这个人,是集团公司的法律总顾问,精通多个国家的贸易法,在之前的很多工作中都发挥过很大的作用,在公司内部的地位也相当高。

没有他,现在的集团公司的主要业务应该还被困在天朝境内。也正是因为此,沈超才没有管过他多次小笔挪用公款进行消费的行为。

“我已经决定了,他就是你们的新总裁。我建议你们都配合他的工作……”沈超没有费心去听这个家伙的话。

最终表明了一下自己的态度,然后就关闭通讯,将会议交给了孙阳去主持。他在基地里还有很多工作要去处理呢。

孙阳接手会议后,立即就开始了人事任免,沈超交给他的任务很明确,稳定局势,整合集团公司的各种资源,准备配合探险队下一阶段的发展。

为此,孙阳下一个阶段的具体工作包括公司内人事任免资金清查干掉叛徒……等等重要工作。工作繁重,但是时间却不多。

于是,为了后面的工作顺利,他首先就开始了人事任免。在一片骂声中,他解雇了剩下的高管中的一半儿。并无视了对方离开时的各种恶语。

“一群短视的白痴……”孙阳在心里鄙视道,他知道自己的管理能力在这一屋子人里并不是最强的,会议室里有好几个人都比他更有相关经验。

但是,他确实是这些人里最自律也最适合这个工作的。因为沈超要的就是他这样的工作认真,从不挪用公款办私事,也不在工作中偷懒作弊的总代理人。

其他的高管不管多么有能力也无法在这点儿和他竞争。

而且,他也不是毫无理由的炒掉这些人的,每个被解雇的高管都拿到了一份详细记载他们违纪行为的清单,被解雇的都是些违纪严重的家伙。

其他没被解雇的家伙也都收到了一份同样的清单,只不过相对于那些刚刚丢工作的家伙,他们的清单上的条目要少很多而已。

用了一整天的时间安排人事处理,晚上的时候,他又将精力放在了沈超特别提醒他的一件事上,他投资的电影就要上映了……

回到第二基地,在处理完代理公司的事情后,沈超就将精力重新放到了原定计划上。哈格瑞夫在审核了他的发展计划后提出了很多修改意见。

总的来说,老人认同沈超的基本发展思路,通过位面旅行收集技术和人才,首先建立一个战斗力无与伦比的直属军事组织。

以这个军事组织为核心,再在各个位面展特定的外围组织,以便从各个方面支持他们的后勤和完成未来的数

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